近年来，朔州市社区工作坚持以党建为引领，不断加强社区治理体系建设，不断增强党建引领下的社区自治共治、共建共享能力，不断提高精细化管理水平和精准服务能级，努力提升居民群众的获得感、幸福感、安全感。

朔州市全面贯彻落实中央和省、市《关于加强和完善城乡社区治理的实施意见》和中共中央办公厅《关于加强和改进城市基层党的建设工作的意见》，建立党建引领下的社区治理，加强党建引领网格管理，提升社区精细化治理、精准化服务水平。在怀仁市探索加强党建工作的区域联盟，以区域化党建为目标，深入推进了“党建联盟”工作。如，在怀仁市同仁家园社区按照居民小区的实际情况，以便于管理服务、便于自治共建的原则，将社区三个居民小区划分为三个党支部，每个党支部设书记一名、委员两名，党支部下设网格党小组，每个党小组下设若干党员楼栋长，形成了社区党总支——片区党支部——网格党小组——楼宇党员的党组织工作体系；同时完善社区运行机制，引导驻区企业、个体商户、非公组织、党员群众等多元参与社区工作，逐步打开了“社会化构建、网络化布局、特色化推动、区域化覆盖”的社区“大建”工作局面。在朔城区配优选强社区支部书记，统筹探索中心城区党建引领纵通横联的基层治理路径。印发了《朔州市民政局关于学习推广新时代“枫桥经验”建立健全自治、法治、德治“三治融合”的基层社会治理体系的通知》，重点从群众民主自治、基层法治和德治方面着力，逐步建立健全符合朔州市发展实际的“三治融合”治理模式。

同时进一步加强社区工作者职业体系建设，壮大城市基层党建和基层治理骨干力量。完善社区工作者激励保障制度，社区工作者薪酬不低于上年度当地全口径城镇单位就业人员平均工资水平，按照国家有关规定落实基本养老、基本医疗等社会保险。加强社区工作者培养锻炼，区级以上党委组织部门会同民政等有关部门对社区党组织书记、社区居民委员会主任进行履职培训，街道党（工）委统筹组织其他社区工作者岗位培训。突出实战实训，设立社区实训基地，推行“导师帮带制”。还不断鼓励社区工作者参加全国社会工作者职业资格评价，有效集聚自治共治的人才和资源，推动社区建设力量、服务专业水平持续提升。（记者 刘淑花）