新关镇坚持以党建带动“三资”培训，充分发挥“四员”作用，强化“三关”意识，扎实开展“党性+业务”培训，助力36位到村工作大学生向下扎根、向阳生长。

守好“政治关”。党委书记“坐堂问诊”把关定向，开展谈心谈话，掌握思想动态，校准思想迷雾。通过结对帮扶“把脉问诊”化解风险，开展工作例会交流经验，及时发现倾向性、苗头性问题，对照党的二十大精神，矫正行动偏差。

严把“作风关”。严管厚爱强化担当作为，把日常性监督考核与阶段性检查抽查相结合，自觉遵守党的政治纪律、规矩。以考促行凝聚发展合力。坚持关口前移及时教育，让扯扯袖子、咬咬耳朵成为工作常态，破解畏难情绪，助力到村工作大学生争当“一流兵”，争做“排头雁”。

强抓“能力关”。落实开展农村集体“三资”管理政策业务培训会，强化“三资”队伍建设，推动到村工作大学生参与村级治理。建立“三资”台账做好村级财务管理和监督工作，规范平台应用，借“三资”培训之势，造“学比赶超”之风。

镇党委书记李彦明强调，到村工作大学生是乡村振兴的“生力军”，是农村基层队伍的“先锋队”。在今后农村工作中要发扬“负责任、动脑筋、讲良心”的工作作风，依法履职尽责，强化担当作为。

到村工作大学生表示，此次培训助力提升自身思想意识和业务水平，对其深入基层一线履职尽责具有指导性意义。