2月13日，长子县在宾馆二楼会议室召开招商引资工作一季度“开门红”安排部署会，深入贯彻落实县委经济工作会议和长子县三级干部大会精神，全面总结2022年长子县招商引资工作，安排部署2023年招商引资工作目标任务，为长子县招商引资工作开门红、全年红奠定坚实基础。副县长胡红星主持会议并讲话。各乡镇（服务中心）乡镇长，县招商中心、经济技术开发区、商务、文旅、工信等县直单位负责人参加。

会上，县招商中心通报了2022年招商引资工作完成情况，并安排部署2023年招商引资目标任务，解读了《长治市促进投资奖励办法》。县工信、商务、文旅、招商等有关单位就如何做好今年招商引资工作进行交流发言。

胡红星强调，要统一思想，凝聚共识，搞懂“为什么招”。招商引资是经济发展的“金钥匙”，也是产业转型的“快车道”。各乡镇、各部门要按照县委、县政府决策部署，把招商引资作为推动发展的第一抓手、头号任务，以更加积极主动的精神状态，高水平推进长子县招商引资工作。要明确方向，锚定目标，弄清“招什么”。各单位要明确重点领域、重点对象、重点区域，结合长子县产业规划，吃透国家产业政策，紧盯京津冀、长三角、粤港澳大湾区等经济发达地区持续发力，突出招引在全国知名，在行业内有较强影响力，有较强产业带动性的头部企业、“链主”企业和龙头企业入驻长子县，实现招来一个，引来一批的连锁效应。要创新思路，加强举措，解决“怎么招”，坚持常态化“走出去，引进来”的招商引资模式，高标准推进园区招商和集群化招商，大力实施长板招商和产业链招商，积极开展小分队招商和驻点招商，做好以商招商、以情招商，开展市场化招商，利用好、谋划好每一场活动，精心组织好每一次对接，确保招商工作更加科学有效。要加强领导，压实责任，确定“谁来招”。各乡镇、各部门要“一把手”亲自抓招商引资，以上率下，一级带着一级干、一级做给一级看；要把招商队伍建设摆在突出位置，成立招商引资工作专班，要以比招商精准度、看谁招引的质量更高，比项目签约率、看谁招引办法更多，比项目开工率、看谁推进速度更快，比项目贡献度、看谁产出效益更好，比服务美誉度、看谁要素保障更优，比干部担当力、看谁招商氛围更浓“六比六看”为导向，在长子县掀起人人参与招商、人人为招商作贡献的新热潮，牢固树立长子县“一盘棋”思想，做好产业发展整体布局规划，密切配合、分工协作，各司其职、主动服务，合力推动招商引资工作实现质的有效提升和量的合理增长，确保2023年长子县招商引资工作再上新台阶。