黄河新闻网朔州讯（记者 李一凡 通讯员 杜志强、丁志伟）2月10日，神头发电召开2023年培训工作座谈会，总结去年培训工作开展情况，部署今年的重点工作任务。

会议强调，一是思想上要提高认识，充分认识到目前培训形势的严峻性；二是加快行动实施，制定培训方案，公平公正，有奖有罚；三是实现培训实效，规范组织各类考试、竞赛，做好监督检查，营造人人争先的学习氛围；四是加大公司人才培养举措的执行力度，促进“双通道”落地，通过举办公司级竞赛等形式，以赛促训。

会上，主责部门就召开此次座谈会的目的和意义做了深刻阐述，指出了过去一年来培训工作方面存在的问题和不足，并提出了培训工作下一步的思路及建议；各运行、检修部门、新能源中心围绕“总结过去一年的不足、2023年本部门培训工作的想法和思路、对公司培训工作的意见和建议、提高技能竞赛成绩的良好建议”4个方面进行了座谈。

此次培训工作座谈会，旨在发现问题，总结不足，转变旧思想，研究新举措，营造培训氛围。优化培训管理，着重加强现有生产人员技能培训质量，提升公司整体人员综合素质与技术水平。